الموضوع: دراسة : المرأة تتفوق على الرجل في الصفات القيادية

دراسة : المرأة تتفوق على الرجل في الصفات القيادية


أكدت دراسة نرويجية جديدة تفوق المرأة على الرجل في خمسة مجالات قيادية، مشيرة إلى أن المرأة مؤهلة للقيادة اكثر من الرجلن كما أشار موقع nrttv
وبحسب ما نشرته صحيفة “إندبندنت” البريطانية، قبل أيام، فإن الدراسة التي شملت حوالي ثلاثة آلاف مدير ومديرة تم تقييم صفاتهم الشخصية والمهنية، كشفت أن النساء يتفوقن على الرجال في خمسة مجالات هي روح المبادرة، والقدرة على التواصل بشكل واضح، والانفتاح والقدرة على الابتكار، والمهارات الاجتماعية وتقديم الدعم، والإدارة المنهجية وتحديد الأهداف، وفي المقابل حقق الرجال تفوقا على النساء في مجال التعامل مع ضغط العمل الى جانب تمتعهم بمستويات اكثر ارتفاعا من ناحية الاستقرار العاطفي.

وخلصت نتائج الدراسة التي اشرف عليها البروفيسور أيفند أل مارتنسين، رئيس قسم السلوك القيادي والتنظيمي في الجامعة النرويجية لإدارة الأعمال، إلى تفوق النساء بشكل عام على الرجال لقدرتهن على الابتكار والإدارة بشكل مؤثر وواضح.

يذكر ان دراسة أميركية قد كشفت مؤخرا، أن وجود النساء في مناصب قيادية انخفض بنسبة 12 في المئة في 500 من أقوى الشركات بالولايات المتحدة عام 2016 ، وأن الرجال يسيطرون على تلك المناصب ، ويأمل القائمون على الدراسة أن تساعد نتائجها في تغيير الصورة النمطية للمرأة في مجال الأعمال والإدارة.

منقول من : بواسطة آراء الإخبارية


ما رأيكم بهذه الدراسة ؟

يا أخي العزيز .. الأمم عندها فهم وحكمة وفضل علم كثير .. وذلك أمر نسبي و نقره ونثني عليه .. وكذلك فيهم جهل وباطل كثير .. وقولهم هذا باطل قد كذبّه ربنا في كتاب يتلوه الناس إلى قيام الساعة .. قال رب العالمين : ( الرجال قوامون على النساء بما فضل الله بعضهم على بعض ) القوامة هي القيادة واستحقاق الإتباع .. ما كل ما يقوله أهل الكتاب يكون صحيحا .. بعض آراءهم و دراساتهم من أبطل السفه التي فئام كبيرة منهم أنفسهم تكذبها وتفندها .. وما كل دكتور في جامعة ما يجمع حوله عشرين طالبا فيجرون بعض التجارب نقدر أن نسميها دراسة حتى لو فعلت الجرايد ومواقع الويب كذلك .

شكر الله لك أخي الكريم .

كلام الاخ ايوب عين الصواب
هم بدارستهم على حسب معتقدهم
لذا المرأة عندهم لا تساوي جناح بعوضة

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة احمد ابو انس

كشفت أن النساء يتفوقن على الرجال في خمسة مجالات:
هي روح المبادرة،
والقدرة على التواصل بشكل واضح،
والانفتاح والقدرة على الابتكار،
والمهارات الاجتماعية وتقديم الدعم،
والإدارة المنهجية وتحديد الأهداف،

أمر مبالغ فيه، علما أن الإدارة النسائية تكثر فيها المشاكل. فالعمل للرجال والقرار في البيت للنساء.


وفي المقابل حقق الرجال تفوقا على النساء:
في مجال التعامل مع ضغط العمل الى جانب تمتعهم بمستويات اكثر ارتفاعا من ناحية الاستقرار العاطفي.

فالاستقرار العاطفي وحسن التعامل مع ضغط العمل فهذا يدل على أن العمل أنه للرجال لا للنساء.


...يذكر ان دراسة أميركية قد كشفت مؤخرا، أن وجود النساء في مناصب قيادية انخفض بنسبة 12 في المئة في 500 من أقوى الشركات بالولايات المتحدة عام 2016 ، وأن الرجال يسيطرون على تلك المناصب ،

انخفض وجود النساء في المناصب القيادية وفي أقوى الشركات! ذلك لأن الرجال أفضل في العمل.

فهذا أمر واقع ولا يحتاج لدراسة فئة دون فئة!